Гладка М. В. Моделі та методи мультиагентного розподілу трудових ресурсів в ІТ проєктах в умовах невизначеності

English version

Дисертація на здобуття ступеня кандидата наук

Державний реєстраційний номер

0421U000100

Облікова картка дисертації

0421U000100.pdf

Здобувач

Спеціальність

  • 05.13.22 - Управління проектами та програмами

29-09-2021

Спеціалізована вчена рада

Д 26.059.01

Національний транспортний університет

Анотація

Дисертаційне дослідження присвячено підвищенню ефективності розподілу трудових ресурсів на проєктах з впровадження інформаційних систем за рахунок використання моделей, методів і засобів розподілу на основі показників компетенції виконавців що можуть залучатись до виконання робіт на проєкті та формування цих показників за результатами виконання робіт проєкту

Читати повністю

Схожі дисертації

0423U100182

Черненко Юрій Володимирович

Моделі та методи протиризикового управління проєктами розвитку провайдерів житлово-комунальних послуг.

0523U100179

Чернова Любава Сергіївна

Когнітивні механізми управління програмами підготовки фахівців в умовах невизначеності

0521U102073

Трач Роман Володимирович

Когнітивні механізми управління будівельними проєктами на основі BIM технологій

0421U103992

Засуха Ігор Петрович

Управління проектами цифровізації в державному секторі.

0421U103978

Лазарева Марина Вікторівна

Управління довірою в проєктах розвитку організацій.