Ковальський Д. В. Механізми забезпечення кадрової безпеки органів публічного управління в Україні

English version

Дисертація на здобуття ступеня кандидата наук

Державний реєстраційний номер

0424U000022

Облікова картка дисертації

0424U000022.pdf

Здобувач

Спеціальність

  • 25.00.02 - Механізми державного управління

26-01-2024

Спеціалізована вчена рада

Д 64.707.03

Національний університет цивільного захисту України

Анотація

Об'єкт дослідження: кадрова безпека органів публічного управління. Мета: обґрунтування науково-теоретичних підходів, розроблення методичних і практичних рекомендацій з удосконалення механізмів забезпечення кадрової безпеки органів публічного управління в Україні. Методи: логіко-семантичний метод, аналізу та синтезу, методи теоретичного узагальнення, системного аналізу, методи компаративного та порівняльного аналізу, статистичний метод, порівняльно-правовий та формально-юридичний методи, структурно-функціональний метод, методи сходження від абстрактного до конкретного, синтезу та моделювання, системний аналіз і метод побудови дерева цілей. Результати: вирішено важливе наукове завдання, яке полягає в удосконаленні механізму забезпечення кадрової безпеки органів публічного управління в Україні. Новизна: уперше запропоновано інструментарій оцінки актуальності загроз кадровій безпеці органу публічного управління; удосконалено: інституційний механізм забезпечення кадрової безпеки, інструментарій забезпечення кадрової безпеки органу публічного управління на основі формування профілю безпеки посади, тривимірну модель забезпечення кадрової безпеки органу публічного управління як визначену послідовність логічних етапів, системи стратегічних та оперативних цілей, а також відповідних їм норм і стандартів з урахуванням чинного законодавства та міжнародних вимог; дістали подальшого розвитку: трактування сутності наукової категорії «механізм забезпечення кадрової безпеки органу публічного управління», положення, відповідно до якого необхідно ввести у нормативно-правове поле поняття «кадрова безпека», пропозиції щодо вдосконалення організації системи здійснення поліграфічних досліджень шляхом створення Національного Центру поліграфічних досліджень. Впроваджено в діяльність: Житомирською обласною військовою адміністрацією, Хмельницькою обласною військовою адміністрацією, Звягельською районною військовою адміністрацією Житомирської області, Вінницькому державному педагогічному університеті імені Михайла Коцюбинського. Галузі використання: органи державної влади, місцевого самоврядування, інші органи публічного управління.

Читати повністю

Публікації

1. Ковальський Д. В. Розробка стратегії кадрової безпеки органу публічного управління. Наукові перспективи (Серія «Державне управління», Серія «Право», Серія «Економіка», Серія «Педагогіка», Серія «Психологія», Серія «Медицина»). 2023. Випуск № 1(31). С. 90‒102. URL: http://perspectives.pp.ua/index.php/np/article/view/3539/3559

2. Ковальський Д. В. Інструментарій оцінки актуальності загроз кадровій безпеці органу публічного управління. Наукові інновації та передові технології (Серія «Державне управління», Серія «Право», Серія «Економіка», Серія «Педагогіка», Серія «Психологія», Серія «Медицина»). 2023. Випуск № 2(32). С. 84‒95. URL: http://perspectives.pp.ua/index.php/np/article/view/3877/3898

3. Ковальський Д. В. Кадрова безпека в органах публічного управління як елемент забезпечення національної безпеки. Актуальні питання у сучасній науці (Серія: історія та археологія, державне управління, економіка, педагогіка, техніка, право)». 2023. Випуск № 2(8). С. 144‒156. URL: http://perspectives.pp.ua/index.php/sn/article/view/3695/3715

4. Ковальський Д. В. Профіль безпеки посади як інструмент попередження та нейтралізації кадрових ризиків в органі публічного управління. Наукові інновації та передові технології (Серія «Державне управління», Серія «Право», Серія «Економіка», Серія «Психологія», Серія «Педагогіка»). 2023. Випуск № 2(16). С. 68‒77. URL: http://perspectives.pp.ua/ index.php/nauka/article/view/3652/3672

5. Ковальський Д. В. Кадрові ризики в системі кадрової безпеки органів публічного управління. Věda a perspektivy: Multidisciplinární mezinárodní vědecký magazín. 2022. № 11(18). Р. 9‒20. URL: http://perspectives.pp.ua/index.php/vp/ article/view/2929/2942

6. Ковальський Д. В. Моніторинг способу життя державного службовця як засіб забезпечення кадрової безпеки. Сучасні суспільні комунікації: проблеми, пріоритети та першочергові завдання в євроінтеграційних процесах : матеріали міжнар. науково-практичної конф. (м. Хелм (Польща), 27 листопада 2015 р.): україномовний варіант / за заг. ред. О. Є. Бухтатого, О. В. Радченка. Хелм-Київ : Вид-во ВАДНДУ, 2016. С. 156‒160

7. Ковальський Д. В. Сутність та елементна структура механізму забезпечення кадрової безпеки органів публічного управління. Роль суспільної комунікації та мас-медіа в процесах європейської інтеграції : матеріали Польсько-Української міжнародної науково-практичної конференції за підтримки Адміністрації Президента України П. Порошенка (м. Ченстохова (Польща), 8 травня 2017 р.) / за заг. ред. О. В. Радченка. Ченстохова-Київ : Вид во ВАДНДУ, 2017. С. 208‒215

8. Ковальський Д. В. Методичні підходи до оцінювання рівня кадрової безпеки органу публічної влади. Сучасні аспекти модернізації науки: стан, проблеми, тенденції розвитку : матеріали XXIX Міжнародної науково-практичної конференції (м. Тепліце (Чехія), 07 лютого 2023 р.) / за ред. І. В. Жукова, Є. О. Романенка. Тепліце : Вид-во ВАДНДУ, 2023. С. 53‒57

9. Ковальський Д. В., Захаркевич Н. П. Надійність персоналу як один з елементів кадрової безпеки в системі органів публічного управління. Становлення та розвиток місцевого самоврядування в Україні : матеріали ХІ Всеукраїнської заочної науково-практичної конференції, присвяченої 30 річчю Хмельницького університету управління та права імені Леоніда Юзькова (м. Хмельницький, 7 грудня 2022 р.) / Хмельницький університет управління та права імені Леоніда Юзькова. Хмельницький, 2022. С. 27‒29

Читати повністю

Файли

autoreferat-aref.pdf

Ковальський Д-В- dis.pdf

Схожі дисертації

0524U000064

Базиляк Наталія Олегівна

Реалізація державної гуманітарної політики в контексті інтеграції України до європейського освітнього простору

0524U000062

Харченко Тетяна Олександрівна

Механізми державного регулювання сталого розвитку аграрного сектору економіки України

0424U000038

Котов Ілля Вікторович

Удосконалення механізмів публічного управління сталим розвитком територіальних громад в умовах кризи

0524U000060

Петькун Світлана Михайлівна

ТЕОРЕТИКО-МЕТОДОЛОГІЧНА КОНЦЕПТУАЛІЗАЦІЯ МЕХАНІЗМІВ ДЕРЖАВНОГО УПРАВЛІННЯ СОЦІАЛЬНОЮ БЕЗПЕКОЮ УКРАЇНИ В УМОВАХ ЦИФРОВОЇ ТРАНСФОРМАЦІЇ

0524U000033

Вельган Олександр Олександрович

МЕХАНІЗМИ ДЕРЖАВНОГО РЕГУЛЮВАННЯ РОЗВИТКУ ОБОРОННОЇ ПРОМИСЛОВОСТІ УКРАЇНИ