Рудницька О. П. Правове регулювання гарантійних виплат у трудовому праві

Дисертація присвячена комплексному дослідженню теоретичних та практичних проблем правового регулювання гарантійних виплат у трудовому праві України. Визначено етапи розвитку трудового законодавства щодо надання гарантійних виплат працівникам та проаналізовано особливості кожного з цих етапів. Здійснено аналіз правового регулювання гарантійних виплат працівникам у міжнародно-правових актах та зарубіжному законодавстві. Досліджено характерні ознаки, соціально-економічний і юридичний зміст гарантійних виплат у теорії трудового права, сформульовано поняття гарантійних виплат. Проведено класифікацію видів гарантійних виплат. Проаналізовано співвідношення гарантійних виплат з іншими виплатами роботодавцями на користь працівників. Обґрунтовано, що у трудовому праві сформувався інститут гарантійних виплат. Досліджено окремі види гарантійних виплат, їх правовий режим. Обґрунтовано, що вихідна допомога, виплати за невикористану відпустку або її частину, оплата часу вимушеного прогулу при незаконному звільненні або переведенні на іншу роботу, а також виплати, що надаються працівникам у зв'язку з їх переїздом на роботу в іншу місцевість у вигляді заробітної плати та одноразової допомоги за своїм призначенням та змістом є гарантійними виплатами.