Симонян Ю. Ю. Корпоративні відносини у командитних товариствах (цивільно-правовий аспект).

English version

Дисертація на здобуття ступеня кандидата наук

Державний реєстраційний номер

0410U004938

Здобувач

Спеціальність

  • 12.00.03 - Цивільне право і цивільний процес; сімейне право; міжнародне приватне право

12-11-2010

Спеціалізована вчена рада

Д 41.086.03

Національний університет "Одеська юридична академія"

Анотація

Дисертацію присвячено дослідженню та обґрунтуванню теоретичних та практичних основ корпоративних відносин у командитних товариствах. Проаналізовано різні теорії та концепції, які існують на сучасному етапі у юридичній літературі стосовно поняття, правової природи та видів корпоративних правовідносин. Обґрунтовано, що корпоративні відносини є видом цивільно-правових відносин, які мають певну специфіку. Визначено особливості корпоративних відносин у командитних товариствах. Розглянуто етапи створення командитного товариства та відносини, які виникають на кожному з них. Визначено правову природу засновницького договору командитного товариства та сформульовано пропозиції щодо його змісту. Запропоновано існування договору участі у товаристві для вкладників. У дисертації визначено особливості та специфіку корпоративних відносин, які складаються при функціонуванні командитного товариства. Доведено на прикладі командитного товариства, що між організаційними і майновими корпоративними правами є особливий взаємозв’язок: обмеження організаційних прав компенсується збільшенням обсягу майнових прав. Аргументовано позицію щодо необхідності модифікації управління командитним товариством. Досліджено корпоративні відносини при припиненні командитного товариства. Доведено, що для командитних товариств існують як загальні, так і спеціальні засади їх припинення, які обумовлені суб’єктним складом, характером прав та обов’язків кожної з груп (засновників і вкладників) і довірчим характером відносин усередині командитного товариства. Розглянуто загальні засади відповідальності за порушення корпоративних прав і обов’язків та особливості відповідальності учасників командитних товариств. Запропоновано класифікацію відповідальності в командитних товариствах та визначені ознаки відповідальності у корпоративних відносинах командитних товариств. На підставі проведеного дослідження сформульовано пропозиції щодо удосконалення чинного цивільного та корпоративного законодавства.

Файли

Схожі дисертації