Красько Я. В. Надбавки та доплати як форми реалізації стимулюючої функції оплати праці.

У дисертаційному дослідженні визначено роль надбавок та доплат як форм реалізації стимулюючої функції оплати праці, а також розроблено пропозиції щодо вдосконалення чинного законодавства з метою підвищення ролі надбавок та доплат у реалізації стимулюючої функції оплати праці. Ретроспективно розглянуто розвиток законодавства про оплату праці в частині норм, спрямованих на реалізацію стимулюючої функції оплати праці. Проаналізовано структуру оплати праці й визначено в ній місце надбавок і доплат. Надано визначення таких понять, як: "заробітна плата", "оплата праці", "надбавки і доплати", "функції права", "функції трудового права", "стимулююча функція оплати праці", "державне та договірне регулювання оплати праці".