Алексєєва Ю. С. Господарсько-правовий статус приватного підприємства в Україні

Об'єкт дослідження: сукупність суспільних відносин, що виникають у процесі створення, функціонування та припинення приватного підприємства. Мета дослідження: розробка та обґрунтування нових теоретичних положень та відповідних пропозицій до законодавства, спрямованих на удосконалення господарсько-правового статусу приватних підприємств для забезпечення їх перспективного розвитку у сучасних економічних умовах. Методи дослідження: діалектичний, системно-структурний, порівняльно-правовий, історичний, формально-логічний, формально-юридичний. Теоретичне та практичне значення: висновки, положення і пропозиції направлені на подальшу розробку теоретичних проблем розвитку в Україні господарського законодавства і практики його реалізації щодо правового регулювання суспільних відносин, що виникають у процесі створення, функціонування та припинення приватного підприємства. Результати використано: при викладанні дисциплін у Донецькому національному університеті МОНмолодьспорту України; у практичній діяльності ТОВ "Українська правнича компанія"; також буде використано Комітетом з питань економічної політики Верховної Ради України у законотворчому процесі. Наукова новизна: аргументовано висновки щодо поняття, господарської компетенції приватних підприємств, правової організації правовідносин між приватним підприємством та засновником, запропоновано основні напрями удосконалення законодавства, що регулює статус приватних підприємств. Уточнено визначення приватного підприємства, конкретизовано особливості створення та припинення приватних підприємств, допрацьовано правові питання форм майнової відокремленості та правового режиму майна приватних підприємств. Конкретизовано зміст прав засновника приватного підприємства. Обґрунтовано висновок про те, що засновник приватного підприємства володіє корпоративними правами щодо цього підприємства. Уточнено межі господарсько-правової відповідальності приватних підприємств, аргументовано пропозицію щодо встановлення підстав та умов залучення засновника або найманого директора як органа управління до солідарної відповідальності за зобов'язаннями приватного підприємства. Сфера використання: суб'єкти законодавчої ініціативи; суб'єкти господарювання; вищі навчальні заклади.