Яцинік А. В. Розвиток організаційної культури керівників дошкільних навчальних закладів у системі післядипломної освіти

Об'єкт - організаційна культура як компонент підготовки керівників дошкільних навчальних закладів у системі післядипломної освіти; мета - виявити вплив теоретично обґрунтованої педагогічної технології розвитку організаційної культури керівників дошкільних навчальних закладів у системі післядипломної освіти на сформованість такої культури; методи - теоретичні, емпіричні, методи математичної статистики; новизна - уперше теоретично обґрунтовано й експериментально перевірено педагогічну технологію розвитку організаційної культури керівників дошкільних навчальних закладів; уточнено сутність поняття "організаційна культура керівників дошкільних навчальних закладів" як особистісне новоутворення, яке виявляється в позитивному ставленні до людини як найвищої цінності, визнанні й примноженні цінностей освітнього закладу; уточнено критерії рівнів сформованості організаційної культури керівників дошкільних навчальних закладів у системі післядипломної педагогічної освіти; подальшого розвитку набули прийоми й методи розвитку організаційної культури керівників дошкільних навчальних закладів; результати - полягають в розробці технології розвитку організаційної культури керівників дошкільних навчальних закладів, яка пройшла експериментальну перевірку, що дає змогу широко використовувати її в практиці післядипломної освіти. Матеріали дослідження можуть бути використані в процесі професійної підготовки керівників у галузі освіти, підвищення кваліфікації керівників навчальних закладів, навчання студентів магістратури; галузь - педагогіка.