Паньків Х. В. Нормалізація фізичних факторів виробничого середовища енергетичних об'єктів

English version

Дисертація на здобуття ступеня кандидата наук

Державний реєстраційний номер

0416U003379

Облікова картка дисертації

0416U003379.pdf

Здобувач

Спеціальність

  • 05.26.01 - Охорона праці

09-06-2016

Спеціалізована вчена рада

К 26.802.01

ДУ "Національний науково-дослідний інститут промислової безпеки та охорони праці"

Анотація

Дисертацію присвячено розробленню заходів та засобів захисту персоналу енергетичних об'єктів від впливу електромагнітних полів, шуму та нормалізації аероіонного складу повітря виробничого середовища. Розроблено комплекс заходів з нормалізації рівнів фізичних факторів у відповідності до нормативів, чинних для даного виду трудової діяльності. Науково обґрунтовано конструкції та розміщення електромагнітних екранів та екранів для зниження шуму, а також розсіювання аероіонів від їх джерел. Запропоновано принципи побудови автоматизованої системи неперервного контролю фізичних факторів виробничого середовища та алгоритм впровадження організаційно-технічних заходів з мінімізації рівнів електромагнітних полів та шуму і нормалізації аероіонного складу повітря на найбільш відповідальних ділянках енергетичних об'єктів.

Читати повністю

Файли

АВТОРЕФЕРАТ ПАНЬКIВ ТИТУЛ.docx

Автореферат Паньків.docx

ДОДАТОК А.pdf

Паньків Дисертація.pdf

Схожі дисертації

0523U100272

Яворська Олена Олександрівна

Теоретичні засади ризик-орієнтованого управління безпекою праці та здоров’ям працівників в умовах сталого розвитку

0423U100220

Зозуля Сергій Васильович

Засоби і заходи контролю та нормалізації аероіонного складу повітря виробничих і навчальних приміщень

0523U100155

Руднєв Євген Сергійович

Розвиток наукових основ прогнозу небезпечних властивостей шахтопластів за ступенем вуглефікації

0523U100029

Біляєва Вікторія Віталіївна

Наукові основи оцінки шкідливих факторів та захисту працівників на об’єктах паливно-енергетичного комплексу

0423U100030

Григор'єва Євгенія Сергіївна

Удосконалення ризик-орієнтованого підходу до оцінювання умов праці на основі впровадження інтегрального показника