Глас С. . Організаційно-технологічні основи формування трудових ресурсів в будівельних фірмах (на прикладі фірм Республіки Хорватії)

English version

Дисертація на здобуття ступеня кандидата наук

Державний реєстраційний номер

0499U001711

Облікова картка дисертації

0499U001711.pdf

Здобувач

Спеціальність

  • 08.06.01 - Економіка, організація і управління підприємствами

23-06-1999

Спеціалізована вчена рада

Д26.056.03

Анотація

Розроблені моделі і алгоритми визначення оптимальної потреби трудових ресурсів для виконання програми робіт будівельної фірми з урахуванням організаційно-технологічних умов виконання будівельно-монтажних робіт, імовірнісного характеру будівельного виробництва і специфіки ринкових відносин. Формування трудових ресурсів будівельної фірми пропонується здійснювати з урахуванням оптимального їх резервування,

Читати повністю

Схожі дисертації

0407U005288

Зубко Тетяна Леонідівна

Обгрунтування стратегічних рішень з розвитку підприємств в ринкових умовах

0407U001171

Інговатова Вікторія Олександрівна

Організаційно-економічний механізм забезпечення ефективної діяльності підприємств житлово-комунального комплексу.

0407U000911

Пустова Наталія Олексіївна

Організаційно-економічний механізм забезпечення конкурентоспроможності підприємств (за матеріалами харчових підприємств Херсонського регіону)

0407U000831

Ревенко Олена Вікторівна

Стратегічне управління розвитком підприємства

0407U000832

Чемчикаленко Руслан Анатолійович

Організація інноваційного процесу на ранній стадії його здійснення підприємством