Слабий М. В. Аналіз стану та шляхи оптимізації системи фармацевтичних кадрів в Україні

English version

Дисертація на здобуття ступеня доктора наук

Державний реєстраційний номер

0510U000530

Здобувач

Спеціальність

  • 15.00.01 - Технологія ліків, організація фармацевтичної справи та судова фармація

10-06-2010

Спеціалізована вчена рада

Д 35.600.02

Львівський національний медичний університет імені Данила Галицького

Анотація

Об'єкт - інструктивні, директивні, рекомендаційні матеріали ВООЗ, Укази Президента, Постанови Кабміну, Накази МОЗ України з розвитку кадрового забезпечення охорони здоров'я та її фармацевтичної складової; автореферати дисертацій, публікації з проблематики фармацевтичних кадрів за останні 40 років; абсолютні та відносні (на 10 тис. населення) показники чисельності, мобільності, розподілу за віком провізорів та спеціалістів із середньою фармацевтичною освітою МОЗ України і в розрізі окремих регіонів; дані про фактичний стан фармацевтичних кадрів України; анкети провізорів за спеціальностями "Загальна фармація", "Організація і управління фармацією", "Аналітично-контрольна фармація"; показники набору студентів до 13 вищих навчальних закладів ІІІ-ІV рівнів акредитації МОЗ України (від 2001 р. до 2009 р.) за спеціальностями "Фармація", "Клінічна фармація" денної та заочної форм навчання; показники мотивації щодо позиціонування у кадровому фармацевтичному ринку праці студентів 6 вищих навчальних закладів ІІІ-ІV рівнів акредитації МОЗ України, Ужгородського національного університету та Познанського медичного університету імені Кароля Марцінковського; типові програми, навчально-методичні матеріали викладання теорії та прикладних питань фармакоекономіки на до- та післядипломному етапах; показники потреби в клінічних провізорах для стаціонарних та поліклінічних закладів охорони здоров'я України; показники потреби в інформації провізорів різних спеціальностей; мета - оптимізація управління фармацевтичними кадрами МОЗ України шляхом інформатизації аналізу стану, підготовки та вивчення потреби в спеціалістах, апробування системи неперервної освіти провізорів упродовж професійного життя у комплексі з післядипломною підготовкою, впровадження засад сімейної та профілактичної фармації; методи - системного, програмно-цільового аналізу; статистичні, а саме апріорного ранжування; моделювання; інформатики, включаючи побудову комп'ютерних баз даних; фармакоекономіки; метод експертних оцінок, анкетного опитування; новизна - вперше вивчено закономірності формування вітчизняної наукової школи з досліджень в галузі фармацевтичних кадрів; встановлено закономірності динаміки стану фармацевтичних кадрів України з 1993 р. до 2009 р. та набору у вищі навчальні заклади ІІІ-ІV рівнів акредитації МОЗ України; вперше запропоновано та апробовано алгоритм побудови комп'ютерних баз даних для вивчення соціальної складової фахової спрямованості провізорів різних спеціальностей; вперше створено комп'ютерну програму та комп'ютерну базу даних "Фармацевтичні кадри - соціальні аспекти (мотивація, відношення до фаху)", пріоритетність яких захищена свідоцтвами Державного департаменту інтелектуальної власності Міністерства освіти і науки України про реєстрацію авторського права на твір № 18048 від 21.09.2006 року та № 19086 від 09.01.2007 року; вперше запропоновано комп'ютерну програму "Аналіз мотивації студентів фармацевтичних факультетів вищих навчальних закладів ІІІ-ІV рівнів акредитації України до професійної діяльності", пріоритетність якої захищено свідоцтвом Державного департаменту інтелектуальної власності Міністерства освіти і науки України про реєстрацію авторського права на твір № 21323 від 20.07.2007 року; отримала розвиток концепція неперервного навчання провізорів за спеціальностями "Загальна фармація" та "Організація і управління фармацією" впродовж професійного життя, інтегрована з системою післядипломної підготовки на прикладі фармакоекономіки; результати - опрацьовано методику аналізу стану фармацевтичних кадрів системи МОЗ України та на регіональному рівні (показники забезпечення, вікова структура, мобільність); розроблено методику комп'ютерного аналізу мотивації позиціонування провізорів різних спеціальностей, студентів фармацевтичних факультетів вищих навчальних закладів ІІІ-ІV рівнів акредитації МОЗ України у кадровому ринку праці; удосконалено методику аналізу динаміки набору студентів до вищихї навчальних закладів ІІІ-ІV рівнів акредитації МОЗ України за спеціальностями "Фармація" та "Клінічна фармація" денної та заочної форм навчання; опрацьовано методики визначення потреби в штатних одиницях клінічних провізорів для стаціонарних і поліклінічних закладів охорони здоров'я на рівні МОЗ України та за адміністративно-територіальним розподілом; удосконалено методику визначення потреби провізорів у фармацевтичній інформації методом апріорного ранжування на основі використання комп'ютерних баз даних; запропоновано методику кореляційного аналізу показників потреби та самооцінки поінформованості провізорів з фармацевтичної інформації; впроваджено - результати дослідження комп'ютерних баз даних соціологічного спрямування є внеском до сучасної теорії фармацевтичної інформатики, а методики, алгоритм аналізу системи фармацевтичних кадрів - внеском у розвиток дисципліни "Організація та економіка фармації"; інформаційне забезпечення комп'ютерної бази даних "Фармацевтичні кадри - соціальні аспекти (мотивація, відношення до фаху)" впроваджено у діяльність Департаменту кадрової політики, освіти та науки МОЗ України (акт впровадження від 05.06.2008 р.); комп'ютерну програму "Аналіз мотивації студентів фармацевтичних факультетів вищих навчальних закладів ІІІ-ІV рівнів акредитації України до професійної діяльності" впроваджено у діяльність Департаменту кадрової політики, освіти та науки МОЗ України (акт впровадження від 05.06.2008 р.); визначено потребу в клінічних провізорах для поліклінічних та стаціонарних закладів охорони здоров'я на рівні МОЗ України та за адміністративно-територіальним розподілом, показники обчисленої потреби впроваджено в діяльність Департаменту кадрової політики, освіти та науки МОЗ України (акти впровадження від 23.12.2008 р.); матеріали монографії "Фармацевтична профілактика та її кадрове забезпечення" (2007) впроваджено в навчальний процес Буковинського, Запорізького державних медичних університетів (акти впроваджень від 23.02.2009 р., 05.02.2009 р. відповідно); матеріали монографії "Фармацевтична інформатика" (2008) впроваджено в навчальний процес Буковинського, Запорізького, Одеського, Тернопільського імені І.Я.Горбачевського державних медичних університетів, Івано-Франківського, Львівського імені Данила Галицького національних медичних університетів (акти впроваджень від 23.02.2009 р., 19.02.2009 р., 29.08.2008 р., 11.09.2009 р., 19.02.2010 р., 12.03.2009 р. відповідно); дисципліна "Фармацевтична інформатика" включена в уніфіковану програму передатестаційних циклів зі спеціальностей "Організація і управління фармацією" (розділ 1.6. Основи інформатики. Фармацевтична інформатика), "Загальна фармація" (розділ 6.3. Фармацевтична інформатика); галузь - фармація.

Файли

Схожі дисертації