Філатова Т. В. "Регулювання якості підготовки кваліфікованих кадрів для промислового регіону"

English version

Дисертація на здобуття ступеня кандидата наук

Державний реєстраційний номер

0408U000061

Здобувач

Спеціальність

  • 08.00.07 - Демографія, економіка праці, соціальна економіка і політика

14-12-2007

Спеціалізована вчена рада

Д 11.051.03

Донецький національний університет імені Василя Стуса

Анотація

Об’єкт дослідження: підготовка кваліфікованих кадрів для забезпечення відтворення кваліфікованої робочої сили у промисловому регіоні. Метою дисертаційної роботи є удосконалення теоретико-методологічних основ і розробка науково-практичних рекомендацій щодо формування системи регулювання якості підготовки кваліфікованих кадрів на основі використання засобів організаційного, економічного, соціального та інформаційного забезпечення. Методи дослідження: діалектичний метод наукового пізнання, а також методи комплексного системного аналізу економічних явищ, методи порівняльного аналізу, економіко-математичні методи та методи математичного аналізу, метод статистичного аналізу, метод логічного узагальнення.Теоретичні результати: полягають у поглибленні теоретичних підходів щодо регулювання якості підготовки кваліфікованих кадрів, а також розробці науково-практичних рекомендацій щодо удосконалення регулювання якості підготовки кваліфікованих кадрів з урахуванням потреб промислового регіону. Практичні результати:полягають в розробці науково-практичних положень і рекомендацій щодо організаційно-економічного забезпечення регулювання якості підготовки кваліфікованих кадрів з урахуванням потреб регіонального ринку праці. Наукова новизна: вперше: запропоновано концептуальний підхід до регулювання підготовки кваліфікованих кадрів; розроблено економіко-математичну модель визначення регіональних потреб у кваліфікованих кадрах;. удосконалено: теоретико-методологічні підходи щодо напрямків регулювання підготовки кваліфікованих кадрів; складові інформаційного забезпечення системи регулювання якості підготовки кваліфікованих кадрів. отримали подальшого розвитку: понятійно-категоріальний апарат регулювання якості підготовки кваліфікованих кадрів; науково-методичні підходи до оцінки якості підготовки кваліфікованих кадрів у вищих навчальних закладах регіону.Ступінь впровадження: отримані в дисертації висновки і рекомендації знайшли практичне застосування в діяльності Інституту інноваційних технологій, Донецької обласної державної адміністрації, Гуманітарного інституту Донецького національного університету, Донецького інституту залізничного транспорту Української державної академії залізничного транспорту, Донецького університету економіки та права .Сфера використання: міжгалузева.

Файли

Схожі дисертації