Олієвська М. Г. Формування та розвиток національної системи соціального страхування найманих працівників

Об'єкт: процеси функціонування системи соціального страхування найманих працівників в умовах ринкових відносин. Мета: удосконалення теоретико-методичних засад формування та розвитку соціального страхування найманих працівників на основі реалізації принципів соціального партнерства в нашій країні. Методи: порівняння, наукових абстракцій, історичний, економіко-математичне моделювання. Результати: вперше запропоновано авторське визначення поняття "соціальне страхування найманих працівників", удосконалено концептуальний підхід до розвитку пенсійного страхування найманих працівників. Використання: у діяльності Головного управління праці та соціального захисту населення Рівненської обласної державної адміністрації, у навчальному процесі Рівненського інституту Відкритого міжнародного університету розвитку людини "Україна".