Буко С. Л. Ціннісні орієнтири сучасного менеджменту

У дисертації аналізуються ціннісні моделі менеджменту, i основні подібності й відмінності у ціннісних орієнтирах західних і українських менеджерів комерційної і неприбуткової сфер в Україні і динаміка взаємовпливу. Ціннісно-орієнтований напрям менеджменту отримав практичне розповсюдження на Заході в роботі ТНК і МНДО, і поступово освоюється українським менеджментом. Завдяки МНДО в рамках міжнародного розвитку були висунуті гуманітарні вимоги до ведення і відповідальності (корпоративна і екологічна) бізнесу, унаслідок чого змінилося зовнішнє середовище роботи ТНК. Західні топ-менеджери МНДО в Україні стають агентами змін, які здійснюють трансмісію гуманітарних цінностей і ділових практик місцевому населенню.