Рудик О. А. Формування механізмів регулювання соціально-трудових відносин в ОТГ у підвищенні якості життя населення.

Дисертацію присвячено обґрунтуванню теоретико-методичних основ та розробці науково-практичних рекомендацій щодо формування механізмів регулювання соціально-трудових відносин в об’єднаних територіальних громадах для підвищення якості життя населення. В роботі визначено структури сфери соціально-трудових відносин суб’єкта господарювання, що використовує найману працю та соціально-трудової сфери ОТГ, сформовано методологічний інструментарій регулювання соціально-трудових відносин на рівні громади. Здійснено оцінку стану соціально-трудової сфери та її впливу на рівень якості життя населення в ОТГ, запропоновано і застосовано науково-методичні підходи до оцінки рівня прозорості функціонування ОТГ та рівня якості життя населення громади за показниками розвитку СТВ та соціально-трудової сфери, визначено індикативні параметри якості життя населення ОТГ та порядок їх розрахунку. Побудовано структурнологічні моделі функціонування механізмів регулювання соціально-трудових відносин в об’єднаних територіальних громадах, які базуються на процесах виявлення проблем, прийняття, затвердження та реалізації рішень, включають в якості структурних компонентів систему контролю, забезпечувальні підсистеми та комплекс індикативних показників.