Супрун Н. А. Вітчизняна модель корпоративного управління: інституційно-еволюційний аналіз

English version

Дисертація на здобуття ступеня доктора наук

Державний реєстраційний номер

0510U000231

Здобувач

Спеціальність

  • 08.00.01 - Економічна теорія та історія економічної думки

05-03-2010

Спеціалізована вчена рада

Д26.006.01

Анотація

Досліджено процес становлення та розвитку системи корпоративних відносин у вітчизняному господарському середовищі в контексті його відображення в науковій літературі ХІХ - початку ХХІ ст. Виявлено чинники, інституційні детермінанти та історичні закономірності еволюції вітчизняної моделі корпоративного управління як системи інституційних механізмів захисту прав акціонерів. Методи: інституційно-еволюційний, компаративний, хронологічний, діахронний та синхронний. Визначено теоретичну конструкцію "вітчизняна модель корпоративного управління" як біполярну структуру, що характеризується конвергенцією елементів аусайдерського та інсайдерського контролю. Виявлено інституційні бар'єри ефективності системи корпоративного управління в Україні. Впроваджено рекомендації щодо вдосконалення механізмів корпоративного управління та формування системи корпоративної соціальної відповідальності. Результати можуть бути використані у сфері корпоративного управління.

Файли

Схожі дисертації