Безгін К. С. Управління процесом створення цінності на підприємстві

English version

Дисертація на здобуття ступеня доктора наук

Державний реєстраційний номер

0516U000486

Здобувач

Спеціальність

  • 08.00.04 - Економіка та управління підприємствами (за видами економічної діяльності)

30-05-2016

Спеціалізована вчена рада

Д 12.052.02

Державний вищий навчальний заклад "Приазовський державний технічний університет"

Анотація

Об'єктом дослідження є соціально-економічні процеси створення цінності на промисловому підприємстві. Метою дисертаційної роботи є теоретико-методологічне та науково-практичне обґрунтування доцільності управління процесом створення цінності на підприємстві на основі процесно-полісуб'єктного підходу і розробка відповідного науково-методичного забезпечення для реалізації консонансного аксіогенезу, орієнтованого на задоволення споживачів (на прикладі підприємств машинобудівної галузі). Методи дослідження: аналіз і синтез; теоретичне узагальнення; історичний аналіз; групування; порівняння; анкетування та експертних оцінок; семантико-когнітивний аналіз; статистичний аналіз; економіко-математичне моделювання ; феноменологічний аналіз; класифікація; теорія ігор; графічний. Запропоновано: вперше: теоретичні положення щодо необхідності здійснення енактивації процесів створення цінності підприємства в споживчі середовища шляхом збірки полісуб'єкту співтворчості; концепцію управління процесом створення цінності; базові методологічні положення управління процесом створення цінності на підприємстві; методологічні засади функціонування полісуб'єктного середовища спільного створення цінності. Удосконалено: процесно-полісуб'єктний підхід до управління процесом створення цінності на підприємстві; методологічний підхід до здійснення тонкого підстроювання параметрів аксіогенезу до ринкових умов; методичний підхід до підвищення ефективності функціонування полісуб'єктного середовища спільного створення цінності; методичний підхід до оцінки комплексного трансакційного ефекту режиму реалізації процесу створення цінності; технологію вибору режиму реалізації процесу створення цінності на підприємстві. Отримали подальший розвиток: упорядковано понятійний апарат управління процесом створення цінності на підприємстві; систематизовано принципи управління процесом створення цінності на підприємстві; розроблено науково-методичні засади організації полісуб'єктних середовищ спільного створення цінності; запропоновано науково-методичний підхід до побудови моделі аксіологічних відносин у схемі "суб'єкт - об'єкт"; розроблено класифікацію поведінкових дисфункцій суб'єктів закритого аксіогенезу. Сфера використання: машинобудівні підприємства, а також державні та громадські установи, які здійснюють координацію й адміністрування інноваційних процесів на мезо- та макрорівнях.

Файли

Схожі дисертації