Гончар М. Ф. Управлінські рішення в системі менеджменту підприємств

Об'єктом дослідження є процес прийняття управлінських рішень на підприємствах. Мета роботи полягає у розробці теоретичних засад та практичних рекомендацій щодо удосконалення процесів розроблення, прийняття та реалізації управлінських рішень в системі менеджменту підприємств. Автором використано такі загальнонаукові прийоми і методи дослідження: індукції, систематизації, системного підходу та узагальнення, статистичного, кластерного та порівняльного аналізу, економіко-математичного моделювання та експертних оцінок, групування, нечітких множин, системної динаміки, дискретної математики. У дисертаційній роботі визначено засади механізмів розроблення та реалізації управлінських рішень, а також можливості інформаційного забезпечення процесу їх розроблення, розвинуто тлумачення терміну "інноваційно-інформаційна система" підприємства, запропоновано нові наукові рішення, висвітлені у теоретичних й методичних розробках дисертанта. Вперше розроблено індикаторну систему моніторингу управлінських рішень, яка базується на віднесенні їх до відповідних класів та груп згідно запропонованого класифікатора. Удосконалено методи формування механізмів розроблення, прийняття та реалізації управлінських рішень у сфері виробництва та збуту продукції підприємства, механізм розроблення, прийняття та реалізації управлінських рішень у сфері інвестиційної діяльності підприємств. Розвинуто систему показників оцінювання якості управлінських рішень, що приймаються на підприємствах, методи оцінювання та аналізування рівня якості системи інформаційного забезпечення прийняття управлінських рішень. Предметом дослідження є теоретичні, науково-методичні та практичні положення щодо удосконалення процесів розроблення, прийняття та реалізації управлінських рішень на підприємствах. Сферою використання авторських рекомендацій є підприємства промислового комплексу.