Винничук Р. О. Розвиток персоналу в організаціях сфери туризму

English version

Дисертація на здобуття ступеня кандидата наук

Державний реєстраційний номер

0415U001099

Облікова картка дисертації

0415U001099.pdf

Здобувач

Спеціальність

  • 08.00.04 - Економіка та управління підприємствами (за видами економічної діяльності)

26-12-2014

Спеціалізована вчена рада

К 61.051.02

Державний вищий навчальний заклад "Ужгородський національний унiверситет"

Анотація

Дисертаційна робота присвячена дослідженню теоретичних засад та обґрунтуванню практичних рекомендацій розвитку персоналу в організаціях сфери туризму. Розглянуто сучасні підходи до розвитку персоналу, доведена доцільність розглядати його сутність з точки зору системного та процесного підходів. Здійснена оцінка тенденцій розвитку туристичної сфери України, проаналізовано структуру бюджету розвитку персоналу та основні моделі оцінювання його ефективності. У дисертаційній роботі обґрунтовано застосування компетентнісного, культурологічного та інституціонального підходів до розвитку персоналу організації з огляду на сучасні вимоги ринку та обмеженість ресурсів туристичних організацій.

Читати повністю

Файли

aref.doc

dis.doc

dovidka.pdf

Схожі дисертації

0424U000088

Сірко Анна Юріївна

Забезпечення конкурентоспроможності підприємств в умовах антикризового управління

0424U000089

Теребій Анатолій Анатолійович

Імплементація міжнародних стандартів корпоративної соціальної відповідальності на підприємствах

0524U000121

Чепелюк Маргарита Ігорівна

Методологічний базис формування системи стратегій підприємства: міжнародний аспект.

0524U000120

Яценко Валентина Володимирівна

Теоретико-методологічні засади формування соціальної відповідальності закладів вищої освіти в умовах структурно-інноваційних перетворень

0424U000049

Макаревич Ольга Вікторівна

Формування інтелектуального капіталу підприємств харчової промисловості