Яшник С. В. Теоретичні і методичні основи формування управлінської культури майбутніх фахівців лісогосподарської галузі

У дисертації обґрунтовано концептуальні основи формування управлінської культури майбутніх фахівців лісогосподарської галузі, базовані на основних положеннях ноосферного, культурологічного, компетентнісного, синергетичного, андрагогічного, аксіологічного підходів, усвідомленні ментальності як засадничої основи її формування; розроблено систему формування управлінської культури майбутніх фахівців лісогосподарської галузі (методолого-цільовий, змістово-технологічний, діагностико-коригувальний блоки) та представлено її проекцію у вигляді моделі, розробленої на основі моделі фахівця лісогосподарської галузі; перевірено ефективність розробленої системи за критеріями, показниками, рівнями сформованості; уведено до наукового обігу поняття «управлінська культура фахівців лісогосподарської галузі» та реалізовано комплексний підхід у визначенні його сутності. Удосконалено комплекс педагогічних умов формування управлінської культури майбутніх фахівців лісогосподарської галузі (гуманітаризація освітнього процесу; реалізація принципу інтеграції; впровадження освітніх технологій, орієнтованих на творчі й продуктивні види навчально-пізнавальної діяльності студентів; цілеспрямований розвиток професійно-педагогічної компетентності викладачів; організація системної роботи з підготовки учасників освітнього процесу до продуктивної педагогічної взаємодії).